Audiencias - Año 2022 - Jorge ANDREUCIC
En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.
| Fecha | Identificador | Asistentes | Representados | Materia | Detalle | |
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| 2022-12-27 12:00:00 | AL003AW1250568 | Gestor de intereses | Renato Rivera | Valentina Adelaida Alvarado almonacid | Quórum Gremial. Esta reunión es solicitada para conversar sobre expediente de Constitución RAF: 85.06.0049. Se realizo reunión el día y a la hora programada de forma presencial en la DRT Valparaíso con la asistencia de los peticionarios de la reunión junto al suscrito y al Coordinador Jurídico (S), Alexis Poblete, instancia en la cual se planteó la dificultad de Quorum a efectos de Constituir la Asociación de Funcionarios del Servicio de Salud Viña-Quillota, siendo tal solicitud rechazada por incumplimiento del Quórum requerido en relación a nuestra doctrina vigente. El suscrito se compromete a enviar un correo al nuevo jefe del Departamento de RRLL. De nuestra Institución, a fin de que nos ayude a gestionar el respectivo cambio de doctrina de la Dirección del Trabajo en cuanto a la interpretación de las normas relativas al calculo del Quorum en el caso de las constituciones de Asociaciones de funcionarios Públicos. |
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| Gestor de intereses | Exequiel Abrigo | Valentina Adelaida Alvarado almonacid | ||||
| Gestor de intereses | Valentina Adelaida Alvarado Almonacid | Valentina Adelaida Alvarado almonacid | ||||
| 2022-12-19 11:00:00 | AL003AW1249564 | Gestor de intereses | Jessica María Torres Clark | Fundación Educacional Instituto Chacabuco | La reunión fue solicitada por representantes de la Empresa Fundación Instituto Chacabuco de Los Andes, quienes querían solicitar al Director su intervención en orden a facilitar el diálogo con su Sindicato, atendido a que este último conforme resolución de nuestro Servicio tuvo por aprobado el proyecto de contrato colectivo presentado a su empleador, al no haber sido respondido conforme a la normativa vigente. En este contexto, se aprobó, según dichos de la empresa, un contrato colectivo imposible de cumplir, lo que le ha ocasionado una serie de multas por parte de la Inspección Provincial del Trabajo de Los Andes, llegando a judicializar la resolución que tuvo pro aprobado el proyecto en cuestión, a fin de que el Tribunal del Trabajo pueda revertir la situación, permitiéndoles la posibilidad de negociar colectivamente, en la etapa en donde se detuvo el proceso. No obstante, al haber rotos las conservaciones entre sindicato y empleador, se solicita a la Dirección del Trabajo que pueda intervenir citando a la organización sindical para efectos de recomponer el diálogo y explicar las alternativas que existen a fin de que las partes puedan alcanzar algún tipo de acuerdo, sin perjuicio de esperar lo resuelto en sede judicial. Conforme lo anterior, se cita a reunión vía Plataforma Teams a la organización sindical para el día jueves 22.12.2023 para objetos de destrabar el conflicto laboral e instar a que las partes retomen sus conversaciones en vistas de que su relación laboral perdure en el tiempo y prospere conforme a los principios de buena fe y diálogo social. |
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| 2022-12-13 10:00:00 | AL003AW1240718 | Gestor de intereses | Carlos Iturrieta Caro | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | A la audiencia del día de hoy, acompaña al Director Regional del Trabajo (S), Sr. Jorge Andreucic Martínez, la funcionaria Maria Silvana Alfaro en representación de la Coordinación Inspectiva, en donde la Organización Sindical que solicitó la reunión, planteó un situación que ocurre con el actual sistema de Jornada excepcional autorizada por la Dirección del Trabajo, proponiendo un cambio de sistema el que será evaluado una vez que presente la solicitud formal al respecto, pero que en este caso existe la factibilidad de ser aplicado y modificado con acuerdo de las Organizaciones sindicales involucradas. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Luis Roco Villalon | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| Gestor de intereses | Claudio Astargo | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| Gestor de intereses | Patricio Elgueta | FEDERACIÓN DE TRABAJADORES DEL COBRE | ||||
| Gestor de intereses | Alvaro Araya Montenegro | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| Gestor de intereses | Joaquin Plaza Ibacache | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| Gestor de intereses | Cesar Brito Zamora | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| Gestor de intereses | Heidi Miethe Sainz | SINDICATO DE TRABAJADORES FUNDICIÓN CHAGRES DE LA MINERA ANGLO AMERICAN SUR S.A | ||||
| 2022-12-07 10:20:00 | AL003AW1247101 | Gestor de intereses | Natalia Mouat | DYM ASESORIA COMERCIAL Y JURIDICA LIMITADA | La Sra. Natalia Mouat se presenta con retraso de 20 minutos a la audiencia, solicitando que se revise nuevamente tres resoluciones de multas notificadas con más de 30 días hábiles administrativos cada una y en el caso de una de ellas, ya se interpuso recurso de sustitución el cual fue rechazado. Se informa que el suscrito carece de facultades legales para modificar tales resoluciones y que en su caso la única alternativa es explorar con algún asesor jurídico la interposición de algún recurso extraordinario de la ley N ° 19.880 o directamente alguna reclamación en Tribunales y finalmente si no considera tales alternativas, efectuar un convenio de pago con TGR. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | GARY DE LA TORRE | DYM ASESORIA COMERCIAL Y JURIDICA LIMITADA | ||||
| 2022-12-01 12:30:00 | AL003AW1240752 | Gestor de intereses | Renato Rivera | Gabriela Benavente Guarda | La audiencia de desarrolla con retraso, de forma presencial, iniciándose a las 12:30 pm., con la concurrencia de los peticionarios, quienes consultan sobre los mecanismos legales que se aplican cuando estamos en presencia de acusaciones de prácticas antisinidcales entre dirigentes/as de un Sindicato de Trabajadores/as Independientes, respondiendo que este Servicio prácticamente carece de atribuciones legales para intervenir en tales conflictos, sin embargo, según los antecedentes presentados se consulta acerca de la regulación legal en este tipo de materias en relación a normas legales y estatutarias, comprometiéndose el suscrito a responder a la brevedad el pronunciamiento solicitado mediante expediente Gesdoc N ° E263073/2022. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Exequiel Abrigo | Exequiel Abrigo | ||||
| 2022-11-30 10:00:00 | AL003AW1225839 | Gestor de intereses | Pedro Veliz Cabello | pedro veliz cabello | A la hora fijada, siendo las 10:00 del día 30/11/2022 se da inicio a la audiencia por Lobby AL003AW / 1225839 del 25/10/2022con doña Daniela Veliz, en donde se le informa que el tema planteado consistente en recurrir en contra de la resolución que rechazó su solicitud de PAC respecto de la multa aplicada al empleador Sr. Pedro Veliz Cabello, Rut. 6.218.928-2, no es factible ser modificada por el suscrito y se fue rechazada por un criterio Institucional contenido en instrucciones internas, por lo que se orienta a la usuaria que si no está conforme con tal criterio la única alternativa sería recurrir ante los Tribunales de Justicia. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Daniela Véliz | daniela veliz lopez | ||||
| 2022-11-24 10:00:00 | AL003AW1228169 | Gestor de intereses | Juan Amigo | juan pablo amigo | A las 10:00 am. del día de hoy jueves 24/11/2022, se da inicio a audiencia por plataforma Lobby vía plataforma informática TEAMS, en donde Usuario don Juan Pablo Amigo, manifiesta su queja por cobranza de TGR de sanciones que alega no haber sido notificado formalmente. Indica haber efectuado presentación en Oficina de Partes de esta DRT, ingreso GESDOC E240542/2022 en donde acompaña antecedentes del caso , ante lo cual es suscrito se compromete a tener una respuesta a más tardar la semana del 28 de noviembre al 02 de diciembre de 2022. | Ver detalle |
| 2022-11-14 11:00:00 | AL003AW1223888 | Gestor de intereses | JUAN ANDRES ESTAY HERNANDEZ | JUAN AANDRES ESTAY HERNANDEZ | Solicito ayuda para resolver situación de reclamo administrativo N° 515/2021/1925 El Usuario manifiesta su disconformidad con la orientación que se le dio en su oportunidad respecto de su desvinculación de la Empresa Alianza Seguridad LTDA., Rut. 76.911.070-4 y que concluyó en audiencia de fecha 02/06/2021 a las 11:00 en el Centro de Conciliación y Mediación de Valparaíso, sin que se presentaran antecedentes que hubo reclamo judicial por despido injustificado, reiterando al Usuario que por los plazos trascurridos ya no hay más gestiones que hacer en la etapa administrativa. Se hace presente que el usuario menciona que la empresa sigue cometiendo irregularidades en cuanto a no llevar correctamente registro de asistencia y no cumplir con los requisitos de los Guardias de Seguridad en cuanto a la Directiva del OS 10 de Carabineros de Chile, ante lo cual el suscrito se compromete a solicitar una Fiscalización de Oficio a la DRT Metropolitana Oriente respecto de estos conceptos, toda vez que la empresa registra casa matriz en calle Rancagua N° 0544, comuna de Providencia, Región Metropolitana. |
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| 2022-11-11 11:00:00 | AL003AW1220628 | Gestor de intereses | Ricardo Barckhahn Rubio | Ricardo Barckhahn Rubio | Solicitud de jornada excepcional para operadoras de Central de Comunicaciones del Cuerpo de Bomberos de Viña del Mar. El Sr. Albornoz plantea que en las regiones XII y VI, la Dirección del Trabajo ha otorgado resoluciones de jornadas excepcionales para la función de Radio Operadores, motivo por el cual solicita que exista uniformidad de criterios y, en el caso que a ellos les compete, se dicte resolución autorizando la jornada excepcional que han requerido, para el mismo cargo en la región de Valparaíso. Asimismo, plantea que la función mencionada, obedece a un caso calificado, por cuanto es de difícil reemplazo, argumentando, además, que para suplir la deficiencia de personal que desarrolle esta labor, se ha debido requerir apoyo a voluntarios del cuerpo de bomberos, mermando, así, la capacidad operativa de la entidad. El Sr. Flores, luego de mencionar la loable contribución que bomberos hace a la comunidad, argumenta que la función de Radio Operadores, no constituiría un caso calificado, según lineamientos y aclaración que ha emanado desde el Departamento de Inspección de la Dirección del Trabajo, contando con un correo de respaldo para afianzar lo mencionado. El Sr. Andreucic también manifiesta que la labor de bomberos es muy importante para la sociedad, motivo por el cual, elevará una reconsideración al Departamento de Inspección, requiriendo al Sr. Flores que le reenvíe el correo que indicó, a fin de solicitar se reevalúe lo allí descrito. Dicho acto sucede durante la reunión. Asimismo, proporciona su cuenta de correo institucional, a fin de quedar en contacto. Los participantes agradecen la disposición del Director Regional, agregando que, en caso de no tener una respuesta positiva a su solicitud, interpondrán los recursos pertinentes para que sea la autoridad máxima quien resuelva. Se da término a la reunión. |
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| Gestor de intereses | Cristian Lavín | Cristian Lavin Mendez | ||||
| Gestor de intereses | HERNÁN MARCELO ALBORNOZ SERRANO | Marcelo Albornoz Serrano | ||||
| Lobbista | Ingrid Pizarro Muñoz | Cuerpo de Bomberos de Viña del Mar | ||||
| Gestor de intereses | Alvaro Ampuero Saavedra | Alvaro Ampuero Saavedra | ||||
| Lobbista | Jonathan Alberto Fernandez Jorquera | Jonathan Fernandez Jorquera | ||||
| 2022-11-11 09:30:00 | AL003AW1230708 | Gestor de intereses | Renato Rivera | Alberto Danilo Carrasco Barraza | La reunión fue solicitada por directiva del Sindicato de Trabajadores de la Empresa Desarrollo Agrario RSU 05020191, quienes querían solicitar al Director la aclaración de materias relativas a incumplimientos de contrato colectivo y su posibilidad de fiscalizar las mismas, particularmente lo relativo a un mural que debía instalarse por parte de la empresa en lugar visible y de ciertas dimensiones, para publicar información relativa a la organización sindical, y que estaban a la fecha, en contravención a lo acordado, así como también, respecto la extensión de benéficos a dos nuevos socios incorporados a su sindicato a quienes no se les habrían reajustado su remuneración conforme contrato colectivo vigente. De acuerdo a lo anterior, el Director Regional (s) les solicito en primera instancia, que se expusieran sus requerimientos mediante el diálogo a su empleador, y de no prosperar se enviaran los antecedentes mediante el ingreso de la casilla oficial del servicio en la Región de Valparaíso (upartesvalparaiso@dt.gob.cl), para efectos de activar la fiscalización correspondiente. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Exequiel Abrigo | Alberto Danilo Carrasco Barraza | ||||
| Gestor de intereses | Alberto Carrasco | Alberto Carrasco | ||||
| 2022-10-27 10:00:00 | AL003AW1216386 | Gestor de intereses | LEONARDO ARAYA | inversiones Urrutia spa | En Valparaíso, a 27 de octubre de 2022, siendo las 10:05 horas, se da inicio a Audiencia de Lobby vía plataforma informática TEAMS, entre el suscrito Jorge Andreucic Martínez, Director Regional del Trabajo y el peticionario de la audiencia, Sr. Leonardo Araya, como gestor de intereses, Rut. 13.544.403-0, quien utiliza este medio para consultar sobre criterios de aplicación de sanciones de las Inspecciones del Trabajo de la Región a raíz de una Fiscalización practicada a una empresa que representa en la comuna de Quilpué. Se sugiere al Sr. Araya, enviar correo al suscrito precisando los criterios que busca clarificar, comprometiéndose con el usuario por otra parte a generar una respuesta acorde con sus inquietudes. | Ver detalle |
| 2022-10-21 10:00:00 | AL003AW1210511 | Gestor de intereses | Iván Nova | Sindicato Interempresas de Trabajadores Contratistas de Chilquinta V Región | A las 10:00 de la mañana, se desarrolla reunión con participación del DRT Sr. Jorge Andreucic, el dirigente sindical Sr. Iván Nova y el Coordinador Inspectivo don Gabriel Flores. El Sr. Nova plantea que la empresa Contreras Hermanos Ingeniería Eléctrica Ltda., constantemente incumple la normativa laboral, pese a que ha sido sancionada muchas veces. El su caso particular, denunció a la empresa en mayo de 2021, comisión que fue asignada al inspector Sebastián Vergara Abalos, perteneciente a la dotación de IPT San Felipe, cuyo número de cometido es 502.2022.238. Alega que el plazo en que se desarrolló el proceso de fiscalización, se dilató mucho en el tiempo y recibió el resultado durante el mes de octubre de 2022, cuyas conclusiones no comparte, pues sólo se sancionó una de las materias denunciadas, argumentando que para las mismas materias incorporadas en dicho cometido, interpuso una fiscalización anterior (no aporte número), obteniendo el mismo resultado, pero que fue re fiscalizada por otro funcionario, quien constató todas las materias denunciadas. En virtud de lo anterior, manifiesta que volverá a ingresar una denuncia, solicitando que no sea asignada al funcionario Sebastián Vergara Abalos, para que se fiscalice las materias que había denunciado en la comisión 502.2022.238 Por su lado, el coordinador inspectivo, para que interponga su denuncia, le comparte las casillas upartesvalparaiso@dt.gob.cl y glores@dt.gob.cl , tanto de manera verbal, como también, a través del Chat de la reunión virtual por TEAMS. Se concluye la sesión a las 10:30 horas |
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| 2022-10-04 16:00:00 | AL003AW1210471 | Gestor de intereses | Gino Tramontina | Sindicato Ripley Call Center | Evaluar procesos de fiscalización sobre materias de teletrabajo y cumplimientos de normativa laboral. Se da inicio a la audiencia a las 15.50 hrs. Por confusión de los solicitantes, los que son contactados telefónicamente, entregando esa información. Asisten los Sres. Gino Tramontina F. y Juan Carneiro M., pertenecientes al Sindicato Ripley Call Center, quienes plantean que su empleador comete infracciones a la normativa, respecto de los trabajadores que cumplen labores en calidad de tele operadores, en modalidad remota desde sus domicilios particulares. Especifican tres aspectos, que son: • No se les permite practicar los exámenes preventivos anuales. • No se les hace entrega de EPP y no se mantiene condiciones ergonómicas adecuadas. • Existe incumplimiento al instrumento colectivo, al no proporcionarles uniformes considerados en dicho documento. En razón de lo anterior, consultan si es posible fiscalizar tales materias y concurrir a los domicilios de los trabajadores afectados para constatar los hechos asociados a higiene y seguridad. Se les informa que sí es posible, siempre que se cuente con autorización de los afectados, para incluirles en la muestra y para ingresar a sus hogares. El Sr. Tramontina agradece la instancia, señalando tener más claridad relacionada a las acciones que desarrollará, comprometiéndose a obtener las autorizaciones antes descritas, respecto de los trabajadores afectados. Finalmente, se les proporciona los correos institucionales del Coordinador Inspectivo y Director Regional, a fin de canalizar sus dudas y proporcionar otros antecedentes adicionales, mientras que el Sr. Tramontina comparte la cuenta de correo directorio@sindicatoripley.cl |
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| Gestor de intereses | Juan Carneiro | Sindicato Ripley Call Center | ||||
| 2022-09-09 11:00:00 | AL003AW1195267 | Gestor de intereses | Graciela Montes | Universidad Viña del Mar | El día de hoy a las 11:00 horas se llevó a efecto reunión de lobby solicitada por la Universidad Viña del mar, concurriendo en su representación doña Graciela Montes Jorquera, jefa de área de capacitación de la referida universidad, quien manifestó la necesidad de firmar un convenio colaborativo de capacitación reciproca con la Dirección del Trabajo., para efecto de capacitar en normativa laboral a sus trabajadores y a la vez apoyar a nuestro servicio en la impartición de capacitaciones a dirigentes sindicales, ofreciendo en este sentido un diplomado a gestionar por ambas instituciones de 100 horas. Asimismo, se señaló la posibilidad de gestionar prácticas de sus alumnos con la Dirección el Trabajo para distintas áreas y eventualmente facilitar sus instalaciones para actividades de dialogo social y/o rendición de pruebas por tema de concursos públicos en donde se requieran espacios masivos. | Ver detalle |
| 2022-08-31 10:00:00 | AL003AW1189987 | Gestor de intereses | Christian Johannesen Munilla | Guard Service Seguridad S.A. | Conforme a lo acordado hoy en la reunión por Ley de Lobby, solicitada por la empresa Guard Service Seguridad S.A., le informo que la casilla de correo a la cual se habría notificado la resolución exenta RGQA EAAD GRDQ del 27/04/2022, que revoca la resolución N° EYXE NKLZ RGQA que autorizó una jornada excepcional para guardias de seguridad en la faena ENAP Refinerías Concón, es rvenegas@wservice.cl, en circunstancias que la empresa manifestó que la casilla habilitada y a la cual le llegan todas las comunicaciones del Servicio, es gestiondt@inversionesodin.cl. Verifiqué en nuestro sistema y pude observar que la casilla antes mencionada, es la que se registra para las notificaciones. Por otro lado, la empresa también manifestó haber tomado conocimiento de la revocación mediante la empresa mandante ENAP, situación que les parece irregular. |
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| Gestor de intereses | Paulina Ewing Sierralta | Guard Service Seguridad S.A. | ||||
| Gestor de intereses | Jaime Lavín Velarde | Guard Service Seguridad S.A. | ||||
| 2022-08-23 10:00:00 | AL003AW1180460 | Gestor de intereses | Luis Paez Maldonado (Presidente) | Sindicato de Trabajadores Uno Servicios Industriales Minardi S.A. | Prácticas Antisindicales. En la audiencia solicitada los requirentes exponen hechos que consideran conductas propias de una práctica antisindical, ejecutada por la empresa en la cual prestan servicios, en colusión con una de las organizaciones sindicales. Habiéndose señalado por los mismos asistentes que la denuncia de los hechos ya fue ingresada en la Unidad de Derechos Fundamentales de la Región de Valparaíso, el Director Regional informa que ésta será ingresada y se dispondrá el inicio del procedimiento a la brevedad posible". | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Miguel Vásquez | Sindicato de Trabajadores Uno Servicio Industriales Minardi | ||||
| 2022-08-16 11:00:00 | AL003AW1179077 | Gestor de intereses | Christian Luco | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional. | “La reunión de Lobby solicitada por la Federación de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional , RSU 050443, fue fijada para el día martes 16.08.2022 a las 11:0 horas en la Dirección Regional del Trabajo de Valparaíso. Instancia en donde compareció el Director Regional del Trabajo de Valparaíso(s) don Jorge Andreucic Martinez en compañía de la Coordinadora de Relaciones Laborales, doña Rachel Aranguiz Montecinos y Profesional de Apoyo de la Coordinación Inspectiva, doña Eliana Rios Saavedra a objeto de reñirse con la Federación solicitante, representada por su asesor, don Christian Luco y su directiva sindical, a saber; don Patricio Fredes Molina, don Luis Catalán, don Eduardo Urra Rodriguez, don Diego Cocha Chau y don Richard Suarez Rodriguez, con el objeto de gestionar la revisión de las fiscalizaciones efectuadas por la IPT San Antonio y su correcta aplicación conforme las normas internas del servicios, por exceso de jornada y ejercicio indebido del artículo 22 inciso segundo del Código del Trabajo. Aprovechando de solicitar una mediación voluntaria con la empresa para efectos de abordar, las materias de jornada y Reglamento Interno de Higiene y Seguridad, lo que se resolvió que debían presentar por escrito en casilla institucional upartesvalparaiso@dt.gob.cl, a efectos de evaluar la admisibilidad de la mediación en cuestión. Siendo las 12:00 horas se dio termino a la reunión”. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Patricio Fredes | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional. | ||||
| Gestor de intereses | Luis Catalán | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional. | ||||
| Gestor de intereses | Eduardo Urra Rodriguez | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional. | ||||
| Gestor de intereses | Diego Concha Chau | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional. | ||||
| Gestor de intereses | Richard Suarez Rodriguez | Federacion de Trabajadores Portuarios San Antonio Terminal Internacional | ||||
| 2022-08-05 11:00:00 | AL003AW1169906 | Gestor de intereses | Julio Guíñez | AFUSLEPV | -Asignaciones estatutarias y ámbito de competencias y facultades del organismo frente a situaciones labores. Se conecta a la hora establecida de hoy a las 11:00, el dirigente Sr. Joaquín Muñoz de Servicio Local de Educación Valparaíso en relación a una serie de irregularidades en materia de cumplimento de obligaciones laborales que estaría cometiendo el Servicio Local de Educación Valparaíso, explicándole de mi parte al Sr. Dirigente que nuestra Institución Carecería de competencia para pronunciarse de dichas irregularidades dado a que la Institución la cual pertenece tiene el carácter de pública. No obstante lo anterior el Sr. Muñoz efectuara una presentación formal ante nuestra Direcciona Regional a objeto de que se analice su pertinencia a la luz de la legislación vigente y los nuevos lineamentos de nuestro Servicio y en el caso de confirmar que efectivamente carecemos de competencia para actuar, se derivarán los antecedentes a Contraloría Regional de Valparaíso para su evaluación. |
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| Gestor de intereses | Joaquín Muñoz | Afuslepv | ||||
| Gestor de intereses | Andrea Venegas Garrido | AFUSLEPV | ||||
| 2022-08-02 11:00:00 | AL003AW1169100 | Gestor de intereses | Carla Morales | Soc servicio de aseo tecnico y servicios multiples SpA | Solicitar información de por que se nos han sido rechazadas en 3 oportunidades la solicitud de jornada excepcional como empresa que trabaja directamente en servicio de salud. En reunión solicitada por empresa Servicio de Aseo Técnico y Servicios Múltiples S.P.A. Rut: 77.224.944-6, Representada Legalmente, por don Augusto Mauricio Aninat Harnecker, y en razón del rechazo de solicitud de jornada excepcional en el ámbito d la salud, donde se propone incluir en el ciclo de jornada del personal de salud a puestos de trabajo que no están calificados por la Dirección del Trabajo para acceder al sistema de jornada excepcional, toda vez que dichos puestos no dicen relación directa con el tratamiento de enfermos o en lo pertinente labores que digan relación directa con la salud. Se orienta a la empresa peticionaria a solicitar un pronunciamiento a la Dirección del Trabajo en orden a ampliar el criterio en la calificación de puestos de trabajo relacionados con la salud, en el sentido que ejecutan acciones de apoyo fundamental para el desarrollo de las labores propias de la salud. |
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| 2022-07-25 11:00:00 | AL003AW1166724 | Gestor de intereses | Oscar Jerez | Sindicato de Trabajadores Portuarios Transitorios Marineros Auxiliares de Bahía | La reunión de lobby se realiza el día y en horario agendado. Se verifico sólo con dirigentes de Minera Amalia, atendido a que los de Minera Pullali , enviaron un correo señalando que no asistirían por fuerza mayor. En la reunión en cuestión, se abordaron temas de fiscalización en orden a referida que existía una fiscalización pendiente desde el nivel central en orden a fiscalizar materias de higiene y seguridad al interior de la minera, y que con posterioridad ellos pensaban que sería bueno instalar una mesa de diálogo social con la empresa, con el objeto de ver el tema de la externalización de servicios al interior de la mina. Preguntando por los alcances de una mesa de trabajo y de una mediación laboral , lo que les fue explicado en dicha reunión. Finalmente se acordó esperar el resultado de la fiscalización en proceso y luego de eso evaluar la apertura de mesa de trabajo para la tercera semana de agosto del presente año. | Ver detalle |
| 2022-07-25 11:00:00 | AL003AW1166771 | Gestor de intereses | Oscar Jerez | Sindicato de Trabajadores Portuarios Transitorios Marineros Auxiliares de Bahía | La reunión de lobby se realiza el día y en horario agendado. Se verifico sólo con dirigentes de Minera Amalia, atendido a que los de Minera Pullali , enviaron un correo señalando que no asistirían por fuerza mayor. En la reunión en cuestión, se abordaron temas de fiscalización en orden a referida que existía una fiscalización pendiente desde el nivel central en orden a fiscalizar materias de higiene y seguridad al interior de la minera, y que con posterioridad ellos pensaban que sería bueno instalar una mesa de diálogo social con la empresa, con el objeto de ver el tema de la externalización de servicios al interior de la mina. Preguntando por los alcances de una mesa de trabajo y de una mediación laboral , lo que les fue explicado en dicha reunión. Finalmente se acordó esperar el resultado de la fiscalización en proceso y luego de eso evaluar la apertura de mesa de trabajo para la tercera semana de agosto del presente año. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Hernán Pacheco | Sindicato de Trabajadores Portuarios Transitorios Marineros Auxiliares de Bahía | ||||
| 2022-07-21 10:00:00 | AL001AW1164464 | Gestor de intereses | Evelyn Rojas | EVELYN ROJAS ALFARO | L a audiencia se llevo a efecto el día hora agendada, se abordó el planteamiento de la usuaria, en donde se le informa que dado el estado de la sanción y las fechas en que se notificaron nuestras actuaciones no resulta factible revisar los actos administrativos que se encuentran firmes. En todo caso igualmente se le hizo presente que la actuación de la Conciliadora en este caso se ajustó a los parámetros y normas institucionales. Es todo cuanto se informa sobre la actuación realizada. |
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| 2022-07-08 10:00:00 | AL003AW1156092 | Gestor de intereses | Rodrigo Sanhueza | Ursus Trotter | "Se informa a los asistentes que el procedimiento aplicado al caso consultado, se encuentra regulado en la Circular N°28 del 03 de abril de 2017 del Departamento Jurídico de la Dirección del Trabajo, y sus posteriores modificaciones, documento que establece al efecto dos procedimientos investigativos en materia de vulneración de derechos fundamentales, a saber: el Procedimiento General, que incluye la mediación obligatoria del inciso sexto del artículo 486 del Código del Trabajo, para el caso de verificarse indicios de vulneración, y el Procedimiento Especial sobre Tutela de la Libertad Sindical, en el cual, ante la constatación de una infracción a la legislación laboral en la materia, dispone el requerimiento inmediato de allanamiento al empleador, finalizando el caso si adhiere a tal propuesta, o, en su defecto, deviene en denuncia judicial, sin considerar el trámite de la mediación, por corresponder la declaración de práctica antisindical, a los tribunales de justicia". | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Hector Orlando Cortes Guajardo | Ursus Trotter | ||||
| 2022-07-01 10:00:00 | AL003AW1156068 | Gestor de intereses | Bárbara Cerda | Barbara Cerda | A la hora indicada se da inicio a Audiencia Telemática vía Microsoft Teams respecto de la trabajadora doña Bárbara Estalia Cerda, en donde manifiesta su queja respecto de irregularidades y trato recibido en procedimiento de Fiscalización N° 0506/2022/690, acusando una serie de irregularidades respecto de la empresa donde labora, TRES NORTE SA. (Fellini), junto con falta de respuesta y supuestos malos tratos recibidos por parte de los funcionarios a cargo de su denuncia. La Usuaria finalmente declara que en ICT Viña del Mar le mencionaron que se efectuará una nueva Fiscalización de su denuncia. La usuaria fue atendida por el suscrito Jorge Andreucic Martinez, Director Regional del Trabajo de Valparaíso, en compañía de don Gabriel Flores Escobar, en su calidad de Coordinador Inspectivo; Rosa Carvajal Delgado, en su calidad de Coordinadora de Atención de usuarios y don Alberto Bárcena como Asistente técnico del Lobby. En esta instancia, el equipo regional antes mencionado se comprometió con la usuaria a efectuar un monitoreo directo de la nueva Fiscalización 505/2022/958, y a la brevedad posible dar una respuesta por escrito con el resultado de esta nueva gestión, mediante Oficio Ordinario, junto con el compromiso del Director Regional de tener una reunión con los Funcionarios de ICT Viña del Mar que intervinieron en su caso, para efectos de reforzar procedimientos y lineamientos institucionales. |
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