Audiencias - Año 2023 - Laura Vásquez
En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.
| Fecha | Identificador | Asistentes | Representados | Materia | Detalle | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023-12-21 11:00:00 | AL003AW1478286 | Gestor de intereses | Paula Navarro | Paula Navarro Alvear | Proyecto Fútbol Femenino AUDIENCIA: Se presenta ante esta Dirección Regional, doña Paula Navarro Alvear, quien por fiscalización al Club Deportivo Santiago Morning SADP, RUT 99.592.940-6, ubicado en calle Quilín 9908, comuna de Peñalolen, que corresponde a ICT Santiago Sur Oriente, dependiente de DRT Regional Oriente y que fuera solicitado por la Dirección Nacional, realizada con fecha 18-10-2023 por el funcionario José Barra Garcés constatando tres infracciones a la norma, por tanto se cursó Multa, N° 7636-2023-017, razón por la cual es solicitada esta audiencia. Ella relata la trayectoria en su calidad de profesional de futbol y lo difícil que ha sido el hecho de desarrollar un Proyecto Deportivo Para Mujeres, pues no cuentan con los recursos o son muy escasos en comparación con el futbol de varones por cuanto no cuentan con financiamiento para pagar multas. Se orienta y entrega formulario F10 e informe del procedimiento de tramitación de Reconsideración de Multa y su guía de tramitación de la misma en la DT. Se solicitará Capacitación a Equipo de Futbol Femenino, en las materias de Contrato de Trabajo, Control de Asistencia |
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| Gestor de intereses | Luis Faundez | Luis Faundez Arancibia | ||||
| Gestor de intereses | Karin Saint Jean | Karin Saint Jean | ||||
| 2023-12-21 10:30:00 | AL003AW1471587 | Gestor de intereses | Elena Cifuentes | ELENA CIFUENTES SILVA | TRABAJO EXCESIVO PARA LA CANTIDAD DE TRABAJADORES DE LA OFICINA EN RELACION AL TAMAÑO DE LA MISMA DESDE LA PANDEMIA A LA FECHA SE HA DISMINUIDO EL PERSONAL Y LOS QUE QUEDAN EXISTENTES TIENEN QUE REALIZAR EL TRABAJO SIENDO YA IMPOSIBLE PODER LLEVARLO, ADEMAS EL TRATO PERSONAL SE DETERIORA CADA DIA MAS. AUDIENCIA: se presenta la requirente quien solicita confidencialidad de su denuncia en atención al temor de represalias por parte de empleador. Señala un sinnúmero de irregularidades desde la pandemia a la fecha, citando los lugares físicos de trabajo y sus falencias. De acuerdo a lo anterior se crea ingreso de fiscalización 1301/2023/5832 citando lugar a fiscalizar. |
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| 2023-12-21 00:00:00 | AL003AW1480962 | Gestor de intereses | Karen Palma | karen palma tapia | Cierre del proceso de elecciones FENATS NACIONAL 2023-2026. Emisión del certificado de vigencia. AUDIENCIA: En reunión sostenida entre Jefe Inspección Provincial del Trabajo Santiago, don Guillermo Reyes, la Sra. Karen Palma Tapia funcionaria de Minsal (y Oscar Riveros Araya), quien plantea a la Directora diversas situaciones ocurridas durante el proceso eleccionario llegado a cabo con fechas 04/12/2023 al 06/12/2023, y en la cual participa la Dirección del Trabajo a través de dos funcionarios, los que actuaron como veedores del proceso. Se explicita por parte de la Sra. Palma su preocupación por la situación de los conteos y actas de votos considerados por el tricel, y que habría dos procesos con votaciones distintas las que habrían sido entregadas en las oficinas de la IPT Santiago. Se explica a la Sra. Palma que los antecedentes recogidos ya fueron notificados al tribunal que instruyó a esta DT, realizar nuevamente el proceso y que las catas depositadas por las partes corresponden a expedientes Gesdoc E317503/2023 de fecha 14/12/2023 y E318227/2023 de fecha 15/12/2023. Se explica además que la IPT resuelve el envío de estos antecedentes al Depto. de RRLL a fin de que se pronuncie a este respecto y que conforme a esta resolución, la que será notificada a las partes, será la posición oficial de la DT para este caso. /// |
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| Gestor de intereses | Oscar Riveros Araya | oscar riveros araya | ||||
| 2023-12-06 15:00:00 | AL003AW1469412 | Gestor de intereses | Gloria Vallejos | SOCIEDAD DE INGENIERIA AMBIENTAL TELENER 360 SPA | Emision Formulario 30-1 y mala gestion de Funsionario DT. AUDIENCIA: Se recibe a doña Gloria Vallejos Venegas, en representación de Sociedad de Ingeniería Ambiental Telener 360 Spa, quien se presenta planteando su molestia por la demora en su solicitud de certificado Form. 30-1, que presentara en oficina dependiente de Dirección Regional Oriente a lo cual se orienta que se nos envié lo solicitado por el funcionario que la atendió para ser enviado a la jefatura máxima de DRT Oriente a fin se comuniquen con la requirente y procedan a dar solución al caso. |
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| Gestor de intereses | MAXIMO PAZ IACONIS | SOCIEDAD DE INGENIERIA AMBIENTAL TELENER 360 SPA | ||||
| 2023-12-06 01:30:00 | AL003AW1469962 | Gestor de intereses | Carolina Escobar | Carolina Escobar | Requiero revisar con la Directora del Trabajo y el señor Guillermo Reyes, problemas con F30-1. AUDIENCIA: Ante Directora y Guillermo Reyes, Jefe Inspección Provincial del Trabajo de Santiago, se presenta doña Carolina Escobar, Rut:; 11677306-6, representante de empresa ARQUIMED Rut: 92.999.000-5. Se exponen problemas que la empresa está teniendo con la emisión de dos certificados F 39-1, en los cuales aparecen remuneraciones impagas de trabajadores. La Representante de la empresa solicita la intervención y respuesta de la Dirección del Trabajo a este respecto. |
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| 2023-12-05 11:00:00 | AL003AW1469473 | Gestor de intereses | Luis Campos | confederación confenared | AUDIENCIA: Los dirigentes deseaban revisar los términos del acuerdo al que llegaron en una audiencia de reclamación de legalidad. Se indicó que el acuerdo lo habían suscrito libremente por las razones que ellos determinaron, en los términos que constaban en el acta, informando, además, que conforme a la disposición legal vigente las organizaciones sindicales cuando negocian colectivamente solo lo pueden hacer en representación de quienes son sus afiliados, en el caso de la negociación reglada, en términos generales eso queda establecido a la fecha de la presentación del proyecto, y en el caso de la no reglada a la fecha de suscripción del convenio. Indicando, además, que en caso de controversia la afiliación le compete demostrarla a cada organización con los registros de socios que, conforme a los estatutos, deban llevar, no siendo un documento útil para esos efectos la solicitud de descuento en los casos en que al trabajador impugnado le han solicitado el descuento sindical 2 o más organizaciones. /// | Ver detalle |
| 2023-12-04 16:00:00 | AL003AW1469668 | Gestor de intereses | Iván Montenegro | Sindicato nacional Interempresas de trabajdores contratistas y subcontratistas STU | Conclusiones Jurídicas sin fundamento der la unidad de derechos fundamentales , se ignora toda la evidencia aportada por el sindicato y la empresa no aporta evidencia, solo declaraciones que si se consideran verdaderas...…………………………... Directora Regional, Christian Rocha y Andrea Calderón, Coordinador y abogada de la Coordinación Jurídica. En audiencia. Se recibió al dirigente Ivan Montenegro, junto con las dirigentas Cynthia Jiménez y Valeska Romero, respecto de la comisión 1350.2023.364. Expusieron una serie de observaciones referidas al proceso y al tratamiento de su denuncia en la cual no se constataron hechos vulneratorios. Se acordó que remitirán nueva información al abogado asignado para la admisibilidad de la denuncia, quien después los citará para su tratamiento, considerando la posibilidad de materia que correspondan a fiscalización ordinaria. Los dirigentes grabaron la reunión con la autorización de la Directora Regional. //// |
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| Sujeto Pasivo | Valeska Romero | |||||
| Sujeto Pasivo | Cynthia Jimenez | |||||
| 2023-11-29 15:30:00 | AL003AW1464946 | Gestor de intereses | Fabiola Valdivieso | Fundacion Derechos Civiles | - Procedimiento de Denuncias - Tiempos de Fiscalizacion - Requerimiento AUDIENCIA: Audiencia vía teams, se realiza reunión Ley del Lobby, con Fundación de Derecho Civil y Directora Regional del Trabajo Poniente, Laura Vásquez Rodriguez, a fin de dar respuesta a ingresos de solicitudes de fiscalización, en relación con la razón social Empresa de Proyectos de Ingeniera EGC SPA, Rut. 76.565.074-7, con domicilio en Radal # 1346, comuna de Estación Central. Se informa a la parte denunciante que los resultados del procedimiento serán informados el día 01.12.2023. |
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| Gestor de intereses | Johan Esteban Cisterna Romero | Fundacion Derechos Civiles | ||||
| 2023-11-29 10:00:00 | AL003AW1464608 | Gestor de intereses | Jaime Barrientos | Agencia de Aduanas Pedro Santibañez Luco y Cía. Ltda. | Estimados/as, solicito se conceda una audiencia a fin de exponer y analizar mayores antecedentes relativos a un proceso administrativo sancionatorio que se lleva en contra de la Agencia de Aduanas Pedro Santibáñez Luco y Cía. Ltda (78.030.800-1); lo anterior, relacionado con la Res. Multa N° 1475/23/27 de la Inspección del Trabajo de Santiago. Gracias, saludos. AUDIENCIA: Directora junto a Coordinador Jurídico don Christian Rocha y don Felipe Maturana por parte de Agencia de Aduanas Pedro Santibañez Luco y Cía. Ltda. , viene mandatado para solicitar información referida al estado de la solicitud presentada ante este Servicio por multa cursada a la empresa. (no indica número de expediente) |
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| Gestor de intereses | Felipe Maturana | Agencia de Aduanas Pedro Santibáñez Luco y Cía. Ltda. | ||||
| 2023-11-16 10:00:00 | AL003AW1445751 | Gestor de intereses | Agueda Fica Candia | Sodexo Inversiones | Sodexo quiere reunirse con la Directora del Trabajo de la RM, Poniente, con el objeto de dar cuenta de las jornadas excepcionales, su solicitud y aplicación de estas en Centros Hospitalarios Urbanos que son atendidos por Sodexo. AUDIENCIA: Comparecieron por la empresa, a) Mario Cañas, Jefe Área Legal Sodexo, Rut: 17.029.259-6, y b) Álvaro Martínez, Director de Relaciones Laborales de Sodexo, Rut: 11.907.587-4. Por la DRT, asisten Directora Regional RM Poniente, Coordinador Jurídico, Jefa Unidad de Respuesta a Terceros y Pablo Eberle, como abogado de la Unidad. Se orientó a la empresa en explorar la posibilidad de suscribir un pacto especial de condiciones de trabajo, conforme al artículo 374 del Código del Trabajo. |
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| Gestor de intereses | Jorge Gavilan Fernandez | Sodexo Inversiones | ||||
| 2023-10-24 16:30:00 | AL003AW1431848 | Gestor de intereses | Pablo Felipe Henny Vargas | Pablo Felipe Henny Vargas | Abordaje, por parte de la Inspección del trabajo, de un caso de acoso laboral complejísimo (5 personas en total, que incluye denuncias por maltrato laboral y otros, y contradenuncias, dentro de la institución, además de cuatro despidos injustificados en los últimos tres meses, que deja al espacio laboral donde ocurrieron los hechos, sin testigos), en una institución relevante en el país (Pontificia Universidad Católica de Chile), en el contexto de un caso complejo en si mismo (Caso Cuerpos Donados en la UC, por posible mal uso de cuerpos donados a la ciencia, en actividades lucrativas en una institución educativa), el que tiene aristas judiciales (investigadas por el Ministerio Publico) y sanitarias (investigadas por la SEREMI como parte de un sumario sanitario). AUDIENCIA: Junto Directora Regional doña Laura Vásquez, Jefa de DDFF doña Maria Teresa Ortiz, el Inspector de la IPT Santiago don Guillermo Reyes y la abogada de la Unidad de DDFF doña Andrea Calderon Roa. - Dicha audiencia de lobby fue solicitada por el Dr. Pablo Henny y la Dra. Marcia Gaete, a fin de requerir información y una respuesta del porqué su denuncia fue investigada como fiscalización ordinaria en vez de fiscalización por DDFF. Lo anterior, en atención a los hechos denunciados. De esta forma, dieron cuenta de que enviaron todos los antecedentes al abogado de este servicio don Manuel Labra, quien, en reunión con ellos, determinó iniciar el proceso por medio de fiscalización ordinaria en atención a que se debía revisar demasiada documentación y aquello sería lo más conveniente por el momento. - Al respecto, se les informó en la presente audiencia, que dicha decisión se tomó en consideración a lo que el colega pensó que podría ser más fructífero para su caso. Así, de dichas actuaciones se generaron los informes N° 1301/2023/3838, N° 1301/2023/3844 y 1301/2023/3845 en donde se cursaron varias multas a la Universidad Católica. - Para el caso de don Pablo Henny, además y en atención a que fue desvinculado por la Universidad Católica, se concluyó realizar una nueva entrevista con su abogado para este jueves 26 de octubre a las 10:00 horas, reunión en que participarán las abogadas Maria Teresa Ortiz, Andrea Calderon y la Directora Regional Laura Vasquez. Reunión que tiene por propósito conocer la defensa del abogado y plantear la alternativa de que en la audiencia preparatoria de la causa que presenten en los Juzgados del Trabajo por Tutela de DDFF, soliciten un oficio a la Unidad de DDFF Regional Poniente a fin de que efectuemos el informe del articulo 486 N° 4 del Código del Trabajo para efectos de investigar su caso. - Para el caso de doña Marcia Gaete, al encontrarse ésta con licencia médica y relación laboral vigente, se determinó citarla a una entrevista para el próximo jueves 02 de noviembre a las 15:30, a fin de tomarle una declaración y así ingresar una denuncia por DDFF, la que será investigada por la fiscalía compuesta por la fiscalizadora Javiera Cuadra San Martín y la abogada Andrea Calderón Roa. /// |
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| Gestor de intereses | Marcia Gaete | Marcia Gaete Carrasco | ||||
| 2023-10-24 16:00:00 | AL003AW1440145 | Gestor de intereses | Ricardo Mauricio Catalán Carreño | Sindicato de la Empresa ITF - Labomed Farmaceutica Limitada | En nombre del SINDICATO DE LA EMPRESA ITF-LABOMED FARMACEUTICA LIMITADA, RSU 13.2300579, se solicita reunión de importancia con usted para tratar tema de relevancia sindical, como la ley 21.530 y otras denuncia que el sindicato ha hecho Que en dicha reunión participara el presidente del sindicato a saber Ricardo Mauricio Catalan Carreño C.I 14.521.647-8 y la Secretaria del mismo Evelyn del Carmen Venegas Venegas C.I 14.128.465-7 . AUDIENCIA: Se recibe a Jorge Hernández, asesor del sindicato planea lo siguiente en compañía de sus 2 dirigentes: - Expediente GESDOC N° E252989/2023: materia por ley 21.530 - Expediente GESDOC N° E117829/2023: se fiscalizó por el asalto sufrido y se sancionó lo constatado, no se fiscalizó sobre el break de 15 minutos que fue denunciado - Expediente GESDOC N° E158180/2023: se denuncia el tiempo por cambio de ropa de trabajo, que no estaría siendo considerado como parte de la jornada. Cambiaron el reloj control de lugar. o Además, existiría práctica antisindical por aplicación de artículo 12, entre otros aspectos, ya que, el empleador presentó anexo de contrato con modificación de jornada que perjudica a los trabajadores en cuanto a traslado y tiempos de descanso o Tiempo de colación se ve afectado, por normativa sanitaria no pueden llevar comida propia al laboratorio Por parte de la Coordinación Inspectiva: - Se compromete a revisar los expedientes de fiscalización y de Gesdoc para determinar qué y por qué razón no se fiscalizaron los puntos comentados. - En caso de corresponder se emitirá instrucción a ICT Norte Chacabuco con los puntos a abordar, para activar fiscalización durante noviembre 2023 |
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| Gestor de intereses | Evelyn del Carmen Venegas Venegas | Sindicato de la Empresa ITF - Labomed Farmaceutica Limitada | ||||
| 2023-10-24 15:30:00 | AL003AW1438366 | Gestor de intereses | ELIANA ROSALES GAJARDO | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | Dictamen sobre aplicación del descanso reparatorio de la Ley N° 21.530 a los trabajadores de la Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo. AUDIENCIA : Sindicato de trabajadores de la Empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo, junto a Coordinadora Inspectiva y Directora plantea lo siguiente: - Asiste directiva completa y abogado asesor - Señalan que, durante la pandemia cumplieron funciones de salud en atención a pacientes enfermos de covid: soporte al área de salud ELEAM, casas de acogida, jardines, iria, administrativos de soporte - Existe un dictamen pendiente que fue solicitado en GESDOC N°E182532/2023 - Denuncian y solicitan pronunciamiento sobre el descanso de la ley 21.409, ya que, empleador lo niega y la DT aún no se pronuncia Se acuerda lo siguiente con la Coordinación Inspectiva: - Sindicato deberá realizar una presentación formal y detallada para fiscalizar respecto de los trabajadores que cumplieron funciones de salud durante la pandemia, el lugar a fiscalizar será en el centro de la comuna de Recoleta. La inspectora actuante será Mónica Díaz, desde la Coordinación Inspectiva en el mes de noviembre 2023 - Se averiguará en qué se encuentra el dictamen y se esperará al 13.11.2023, ya que, sindicato tiene reunión en la Dirección Nacional |
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| Gestor de intereses | Adela Alvarado | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | ||||
| Gestor de intereses | Luis Rivas Perez | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | ||||
| Gestor de intereses | Miguel Downey | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | ||||
| Gestor de intereses | Paola Cisneros | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | ||||
| Gestor de intereses | Luis Vidal Vidal | Sindicato de Trabajadores de la empresa Fundación de Beneficencia Hogar de Cristo | ||||
| 2023-10-20 11:30:00 | AL003AW1437952 | Gestor de intereses | Marilyn Masbernat | Marilyn Masbernat | Solicito de la colaboración de la Directora del Servicio dado que a través del departamento de derechos fundamentales de la inspección del trabajo, interpuse una demanda para mi empleador, la cual los antecedentes en primera instancia fueron remitidos a la contraloría erróneamente aludiendo que mi institución se regía por el estatuto administrativo siendo que esa situación es equivocada. SERCOTEC es una institución que si bien depende del ministerio de economía, ésta se rige por el código del trabajo. Por otra parte me indican en la contraloría que ese oficio firmado por la directora Laura Vasquez, nunca ingresó a la contraloría y por tanto a la fecha nunca fueron protegidos mis derechos como trabajadora, sufrí menoscabo, maltrato una vez retomé mi posnatal y con fecha 5 de octubre inmediatamente terminado mi fuero maternal fue desvinculada de SERCOTEC, sin que ninguna institución me apoyara y protegiera mi retorno a trabajar en un ambiente de respeto y sin vulneraciones. Tengo el oficio en mi poder firmado por la directora y me interesa saber porqué nunca se ingresó a contraloría y que se tomen las medidas del caso. AUDIENCIA: Comparece ante Directora Regional doña Laura Vasquez Jefa de DDFF doña Maria Teresa Ortiz, doña Marylin Masbernat, a fin de requerir información y una respuesta respecto de la denuncia por vulneración de derechos fundamentales contra Sercotec. Lo anterior, en atención a se informó a la denunciante que los antecedentes de su denuncia habían sido derivados a la CGR organismo que indicaba nunca haberlos recibido. Al respecto, se exhibió correo electrónico de respuesta al envío realizado a la CGR de fecha 31 de julio, el cual da cuenta del ingreso de la denuncia a dicho organismo. En atención a lo anterior, se acordó verificar mediante oficina de partes de la DRT Poniente la respuesta dada por el organismo Contralor. La trabajadora informa que fue despedida de Sercotec por la causal de desahucio y que firmó finiquito con reserva de derechos. También se acordó que la denunciante ante una eventual tutela solicitará informe a la DRT para que se investigue el acoso laboral de la cual fue objeto. |
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| 2023-10-20 10:45:00 | AL003AW1433069 | Gestor de intereses | Carolina Cavieres | Comercial Cavieres Ortega EIrL | Rechazo a la sustitución de multa por capacitación argumentando la falta de antecedentes Según resolución N° 1301-13975/2023. AUDIENCIA: Reunión lobby celebrada con la Directora, Jefe de Defensa en representación de Coordinador Jurídico y representante de Empresa Comercial Carolina Cavieres Ortega, respecto de Resolución de Reconsideración N° 1301.13975/2023 y Of. Ord.N° 1301.38109/2023, que rechazaron sus solicitudes respecto de la multa 1734.2023.26-1 por no pagar remuneraciones. La usuaria, refirió reclamo contra dos funcionarios de la IPT que habrían actuado con irregularidades, abusos e ilegalidades, respecto de los cuales presentó reclamo ante la Contraloría General de la República. En relación a las resoluciones citadas, señala que teme se hayan repetido las irregularidades denunciadas respecto de los otros dos funcionarios. Se le explica materia de fiscalización, que su solicitud de reconsideración no acreditó íntegra corrección de la infracción, razón por la cual fue rechazada. Se le señala cuál fue la documentación que presentó y que consta en nuestros sistemas. La usuaria, solicita se tenga presente que es una pequeña empresa y que espera apoyo del Estado, que analizará situación de Res. 13975 y 38109. Directora le indica que si requiere capacitación , puede recurrir a la Inspección y solicitarlo. |
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| 2023-10-17 16:30:00 | AL003AW1431409 | Gestor de intereses | Yasmin Noemi Medel Ceballos | Sindicato de Empresa Wurth Chile Ltda. | Coordinar Temas de fiscalización. AUDIENCIA: Lobby con sindicato empresa Wurth Ltda. Junto a Directora y Coordinadora Inspectiva. - Los dirigentes plantean que el empleador está presentando anexos de contrato con cambio a las remuneraciones variables, lo cual los perjudica. A quienes no firma les ofrece finiquito por mutuo acuerdo de las partes, enfatizando en socios del sindicato. Esta presentación se realizó el 16.10.2023, por lo cual, aún no es posible ver los cambios. - Además, se estaría modificando el artículo 22 a los vendedores comisionistas, se impone una jornada pero no se estipula duración, horarios ni distribución; además se establece un sueldo base de $500.000, mantiene algunos premios pero elimina la semana corrida - Empleador iba a citar al sindicato para tratar el cambio del artículo 22, pero se adelantaron con la presentación del anexo de contrato - Lo anterior afecta a 110 trabajadores sindicalizados, aproximadamente (venta) más otros trabajadores de bodega - Todo lo anterior también es considerado acoso laboral Por parte de la Coordinación Inspectiva se plantea: - Fiscalizar con premura el artículo 22, sobre todo respecto de los dirigentes sindicales: o Sueldo base pagado o Modificación unilateral - La fiscalización la realizará la Inspectora del Trabajo Mónica Díaz, desde la Coordinación Inspectiva dando la mayor celeridad posible, pero dada la carga de trabajo lo más probable es que se inicie en noviembre 2023 - Sindicato aportará por correo electrónico antecedentes para planificar la fiscalización - En paralelo la Inspectora Provincial aportará antecedentes sobre las últimas denuncias y sanciones cursadas para focalizar la acción Inspectiva . - Se activó fiscalización 1303.2023.753 |
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| Gestor de intereses | Rodrigo Hernan Avalos Riquelme | Sindicato de Empresa Wurth Chile Ltda. | ||||
| Gestor de intereses | Alex Rodrigo San Martin Zamorano | Sindicato de Empresa Wurth Chile Ltda. | ||||
| 2023-10-17 15:30:00 | AL003AW1430010 | Gestor de intereses | Pablo Fernando González Martínez | Fernando González | AUDIENCIA: Directora junto a Coordinador de Relaciones Laborales don Max Alvarez, reciben a los representantes de Sindicatos de Flota Talagante, requieren fiscalización por temas laborales, especialmente los referidos a remuneraciones. (asistencia, contratos de trabajo, higiene y seguridad, …) | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Jorge Ponce Rohuede | Sindicato Interempresas de Trabajadores de la Locomoción Colectiva de Talagante, Afines y Conexos | ||||
| 2023-10-12 10:20:00 | AL003AW1429102 | Gestor de intereses | Oscar Córdova | Oscar Ivan Cordova Ramirez | Mala gestion de Inspeccion del trabajo. AUDIENCIA.: Vía teams se da inicio a la audiencia con requirente señor Oscar Iván Córdova Ramírez, a quien de acuerdo a materia a tratar se le explican los procedimientos y plazos referidos a la interposición de un reclamo ante la Dirección del Trabajo, y luego de aquello don Oscar manifiesta que se ha desistido de éste y llegará a un acuerdo con su ex empleador. |
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| 2023-10-12 09:30:00 | AL003AW1426081 | Gestor de intereses | Luis Campos | CONFEANRED | Se inicia reunión con la Confederación, Coordinador de Relaciones Laborales y Directora Regional. Se realizan consultas sobre artículo 4 del Código del Trabajo, sus implicancias en el ámbito sindical. Junto a ello las características del Art. 227 del Código del Trabajo. Requirentes expresan que realizarán presentación para que Dirección del Trabajo evacue diversas consultas sobre la materia. |
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| 2023-09-29 00:00:00 | AL003AW1416474 | Gestor de intereses | Eulogio Cristián Allendes Marín | agricola la hornilla | Junto con saludar, tenemos a bien solicitar audiencia con la directora, Sra. Laura Vásquez, a fin de exponer a ella algunas inquietudes del sector agrícola. SOLICITAMOS REAGENDAR |
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| Gestor de intereses | José Heredia | AGRICOLA LA HORNILLA SPA | ||||
| 2023-09-26 10:00:00 | AL003AW1424713 | Gestor de intereses | Pedro Valencia | SINDICATO REGIONAL DE TRABAJADORES DE ENEL GENERACION CHILE | Se requiere presentar nuestras observaciones jurídicas y prácticas respecto a las observaciones de la Insp Del Trabajo Metropolitana Poniente, por Reforma de Estatutos para cambio de naturaleza de la organización de Sind Empresa a Sind InterEmpresa. | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Claudio Leiva | SINDICATO REGIONAL DE TRABAJADORES DE ENEL GENERACION CHILE | ||||
| Gestor de intereses | ARTURO RODRIGUEZ | SINDICATO REGIONAL DE TRABAJADORES DE ENEL GENERACION CHILE | ||||
| Gestor de intereses | JOSE ALBORNOZ | SINDICATO REGIONAL DE TRABAJADORES DE ENEL GENERACION CHILE | ||||
| 2023-09-06 13:00:00 | AL003AW1412690 | Gestor de intereses | Rebeca Zamora | NEMED SpA | Revisión de resolución exenta 1300-6851-2023 de 24 de mayo de 2023 que rechazó la soliciud de jornada extraordinaria de trabajadores de la compañía. AUDIENCIA: Ante Directora Regional (S) y los profesionales Paulina Ossa Jefa Unidad Respuesta Terceros, y Pablo Eberle, ambos abogados, se presentan los señores Raphael Huesbe y María Paz Solar, quienes venían en representación de la empresa “Nemed S.p.A”, Rut: 76.062.735-6, acompañados por su abogada asesora Sra. Rebeca Zamora, a interiorizarse respecto a las causales de rechazo de la solicitud de sistema excepcional ingresada por la empresa con fecha 09.05.2023 y que fue resuelta mediante la Resolución N° 1300-6851/2023 de 24.05.2023 de esta Dirección Regional. Al efecto, se les explicaron las causales de rechazo y el criterio de esta Dirección Regional para denegar la solicitud. Por su parte, la empresa manifestó su interés en presentar una solicitud de pronunciamiento acerca de la procedencia del sistema excepcional para el puesto de trabajo en petición (Chofer Repartidor de Tanques de Oxígeno) en la Dirección Nacional. //// |
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| Gestor de intereses | RAPHAEL HUESBE | NEMED SPA | ||||
| Gestor de intereses | MARIA PAZ SOLAR | NEMED SPA | ||||
| 2023-08-31 00:00:00 | AL003AW1407571 | Gestor de intereses | Deyanira Sanhueza Torres | Sindicato Nacional Interempresa de Trabajadoras Sinainter | Tratar tema fiscalización , denuncias por no pago de gratificación garantizada y otros. AUDIENCIA:Ante Directora Regional (S) y Ana María Ruiz, Coordinadora Inspectiva, se presentan las dirigentes Deyanira Sanhueza Torres y Doris Ruiz, ambas del Sindicato Nacional Interempresa de Trabajadoras Sinainter. Plantean la ocurrencia de 3 situaciones: 1. no pago de gratificación, denuncia empresa Lizama y Lizama Antecedente corresponde a la denuncia 1311/2023/577, el informe señala que en abril se oficiara a SII para obtener la información sobre si corresponde que el empleador re liquide el pago de los anticipos de gratificación, sin embargo, tienen conocimiento y descontento porque al concurrir a consultar a la Inspección Comunal Santiago Poniente se informa que el oficio recién fue enviado en agosto 2023 y por menos años al periodo solicitado. Se señala que la Coordinadora Inspectiva dará seguimiento al envío del oficio y por el periodo denunciado. Cualquier avance será notificado por correo, sin embargo, para poder fiscalizar se necesita que dicho Servicio responda el oficio para poder realizar el procedimiento de re fiscalización. 2. denuncia ingresada durante el año 2021 en materia de acoso sexual y laboral que no fue tramitada Doña Deyanira Sanhueza manifiesta que ingresó en IPT Maipo, el abogado habría extraviado la documentación porque nunca fue derivada a ICT Santiago Poniente La directora se compromete a dar seguimiento a este ingreso; se identificará el curso del documento y se verificará si efectivamente nunca fue ingresado. La Coordinación Inspectiva dará seguimiento para identificar si los antecedentes llegaron a la región y luego se establecerá comunicación con el sindicato para ver si persisten los hechos denunciados y si deciden reingresar una solicitud de fiscalización 3. práctica antisindical, denuncia ingresada en IPT Maipo que no fue tramitada Durante 2023 y mientras se encontraban en periodo de negociación colectiva ingresaron una denuncia por despido de una trabajadora amparada por fuero sindical, por motivo de la negociación colectiva. La denuncia corresponde al expediente E137468/2023 del 05.06.2023, abogado de dicha inspección informó que no se dio trámite, se afectó a la trabajadora y sus derechos porque no se aplicó el procedimiento de reintegro que correspondía. Se indica al sindicato la posibilidad de solicitar una audiencia de lobby a la Directora de DRT Oriente, ya que, podrán requerir mayores explicaciones sobre la no tramitación de la denuncia y las razones del hecho. Por último, la directora informa al sindicato cómo funcionan las inspecciones y sus jefaturas, de manera que puedan identificar a quien dirigirse. Además, ya que la carpeta del sindicato se encuentra en la IPT Santiago, se les señala que serán invitadas a participar en actividades de capacitación cuando estas sean realizadas. |
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| Gestor de intereses | Doris Gallardo Ruiz | Sindicato Nacional Interempresa de Trabajadores Sinainter | ||||
| 2023-08-23 12:00:00 | AL003AW1400550 | Gestor de intereses | Christopher Fuentes | Christopher Fuentes | AUDIENCIA: Ante Directora (s), Coordinador Jurídico y de Relaciones Laborales en la reunión Ley Lobby con el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Empresa Unimarc, se trataron temas relativos a la solicitud de dictamen por el peso que debe soportar cada trabajador en el traslado y descarga de nuevos carros arrastre que la empresa está implementando, informando a la organización que se está tratando con urgencia. Igualmente se informó el resultado de la fiscalización 1350.2023.292 y que tiene agendada mediación para el viernes 25.08.2023, explicando su desarrollo, objetivos y rol de la organización, cuyo resultado a la fecha actual es con acuerdo | Ver detalle |
| 2023-08-03 11:00:00 | AL003AW1386794 | Gestor de intereses | Jalil Nazir | sindicato de trabajadores empresa corporación educacional los Alerces | Solicitamos orientación de aclaración de información legal que la inspección del trabajo no nos ha podido aclarar en relación a no pagos de bonos sujetos a leyes de educación de corporaciones educacionales, como así mismo a una posible reactivación de negociación colectiva que la empresa educacional nos obligó a cerrar esta negociación, impidiendo que pudiéramos volver a negociar en años posteriores. AUDIENCIA: Se presentan ante Directora Regional (S), Ana María Ruiz, Coordinadora Inspectiva y Max Álvarez, Coordinador RR. LL. , los dirigentes sindicales, señores Héctor Jaime Cordero y Jalil Nazir Acuña. Circunstancias expuestas: Dirigentes Sindicales: - Trabajadores de Corporación Educacional Los Alerces, profesores. - Existen 2 ingresos realizados por el Sindicato: consulta dirigida a la Dirección Nacional y la solicitud de Lobby, E3244/2023. - Requieren aclaración sobre la aplicación de las leyes 19.410 y 19.933, reajuste a las remuneraciones en forma anual, específicamente el ocurrido el 18.12.2022, ya que, en enero 2023 no reajustaron leyes ni sueldo base. - Empleador indica en marzo 2023 que no existe obligación de reajustar las leyes. - Por otro lado, la Corporación señaló "no tener sindicato por ser una corporación sin fines de lucro", por eso terminó la negociación colectiva. - Aportan antecedentes que complementan fiscalizaciones previas: existen cláusulas del contrato colectivo que se incorporan a los contratos individuales y se estarían incumpliendo, sin embargo, existen 3 tipos de contratos individuales distintos. DRT Metropolitana Poniente: - Directora del Trabajo (s) da inicio al diálogo y da respuesta a los diferentes temas planteados por el Sindicato, especificando cuáles son de competencia de este Servicio. - Coordinador de RRLL especifica que sí tienen derecho a negociar colectivamente, independiente de la condición de "corporación sin fines de lucro". Se compromete a invitar al Sindicato a una capacitación para organizaciones sindicales de corporaciones, una vez que se programe. - Coordinadora Inspectiva indica cómo ingresar una solicitud escrita mediante gestión documental, de manera que expongan con claridad y en detalle los hechos a fiscalizar, el período y trabajadores afectados; cuando esto sea realizado, se compromete que esta fiscalización será abordada por la IPT Santiago (corresponde a su jurisdicción), con el apoyo de la DRT. //// |
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| 2023-07-20 09:30:00 | AL003AW1378540 | Gestor de intereses | Jessica García | Sindicato de administración central de Cerro Navia | Situación de los dirigentes sindicales respecto al fuero, donde existen antecedentes legales de la corporación reconociendo continuidad laboral, pero la consulta realizada por la Inspección del trabajo fue dirigida a la Contraloría, no así a la Dirección Nacional del trabajo. AUDIENCIA: Ante Directora (s) y Coordinador Jurídico los dirigentes Jessica García, Humberto Gómez y Jorge Macias, de Sindicato de Trabajadores de la Empresa Corporación Municipal de Desarrollo Social Cerro Navia de Nivel Central. En la reunión se informó a la organización del estado de su denuncia interpuesta en tribunales; asimismo sobre el desarrollo de nueva denuncia administrativa interpuesta en la ICT Santiago Poniente la cual se derivó a Contraloría por el decreto que establece el cierre de la Corporación y la competencia del presente Servicio. Se conversó la posibilidad de interponer denuncia particular y el rol del Servicio en resguardar la libertad sindical en el nuevo contexto en que se encuentra la organización. |
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| Gestor de intereses | Humberto Gómez Viera | Sindicato de administración central de Cerro Navia | ||||
| Gestor de intereses | Jorge Macias | Sindicato de administración central de Cerro Navia | ||||
| 2023-07-13 13:00:00 | AL003AW1374668 | Gestor de intereses | Rubén Santander | GARCIA NADAL CIA. LTDA | Las materias a tratar son relativa a multas respecto de las cuales se presentó recurso extraordinario de revisión por no existir emplazamiento e imposibilidad de ejercicio de defensa, respecto de situaciones que fueron subsanadas. AUDIENCIA: En la reunión los representantes de la empresa explicaron el alcance de su solicitud de fecha 07-07-2023 consistente en recurso extraordinario de revisión, detallando que por razones de seguridad cibernética, su proveedor de correos electrónicos Microsoft office, les bloqueó el ingreso del correo de notificación de la multa 8507.2023.7-1-2-3, el que quedó en suspenso sin ingresar a su bandeja de entrada de correos, ni a la de spam, y posteriormente eliminado por su servidor, por lo que nunca tuvieron acceso a él, impidiéndose la notificación de la multa. Exhibieron planillas excell emanadas, según sus dichos, de Microsoft Office que consistirían en auditoría a su correo y explicarían el bloqueo del correo de la DT (ncc). Hicieron presente que justo al momento de la fiscalización habían contratado más trabajadores pasando a ser mediana empresa, con más de 49 trabajadores, por lo que la multa se impuso por el máximo acorde al tamaño de la empresa, lo que los perjudica gravemente en lo económico. Solicitaron en definitiva se acoja su presentación en orden a tenerlos por notificados con fecha de resolución de su recurso administrativo para poder ejercer su derecho a la defensa, o, en subsidio se acoja la rebaja de la multa por haber corregido las infracciones. Se les sugirió que todo lo expuesto en la reunión lo presentaran por escrito ampliando la solicitud de 07-07-2023 haciendo mención al mismo número de expediente, explicando la documentación acompañada al recurso administrativo y acreditando sus dichos conforme a Derecho, que la resolución se dictaría conforme a derecho, considerando los antecedentes presentados y dentro de los plazos legales. |
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| 2023-07-10 16:30:00 | AL003AW1365423 | Gestor de intereses | José Luis Corvalan Huerta | Confederacion UOC de Chile | AUDIENCIA: Se presentan los dirigentes de la Confederación UOC de Chile que solicitaron la audiencia y al tenor se ésta, se solicitará por escrito informe al Inspector respecto al estado del proceso judicial. /// | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Rosa Gonzalez | Confederacion UOC de Chile | ||||
| Gestor de intereses | Eduardo Muñoz | Confederacion UOC de Chile | ||||
| 2023-07-07 10:00:00 | AL003AW1369865 | Gestor de intereses | Jaime Barrientos | CONDOMINIO HACIENDA CHICUREO | Solicita reunión urgente ante la falta de respuesta de Inspección Comunal del Trabajo Norte Chacabuco, se ha intentado contactar vía telefónica y correo electrónico no obteniendo respuesta a solicitud de pronunciamiento jurídico, con base a respuesta otorgada por la Dirección del Trabajo al trabajador Sr. Pablo Concha a través de su canal de atención virtual en caso "CAS-937926-Y9JZ1, CMR:0032064". AUDIENCIA: En representación de don Jaime Barrientos concurre doña Fernanda Allendes, cédula 20.012.280-1, de asesoría jurídica-procur. Barrientos Abogados. Se consulta por estado de presentación enviada por correo electrónico a funcionaria Soledad Leyton. Empresa se compromete a reenviar correo a casilla crocha@dt.gob.cl a fin de realizar seguimiento de la consulta e informar. /// |
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| 2023-06-27 17:00:00 | AL003AW1361287 | Gestor de intereses | Jessica García | Sindicato de trabajadores de la Emp Corp Municipal de Desrll Social Cerro Navia de Nivel central | Temas revisados en audiencia: Se presentan ante Directora (s) , Coordinador Jurídico y don Pablo Aguilera, otro profesional de la Coordinación Jurídica, los dirigentes Jessica García, Humberto Gómez y Jorge Macias, de Sindicato de Trabajadores de la Empresa Corporación Municipal de Desarrollo Social Cerro Navia de Nivel Central: Se recibe consulta por juicio en curso interpuesto por el Servicio en razón de práctica antisindical constatada, e igualmente se atienden consulta por situaciones ocurridas en su lugar de trabajo y eventual separación de dirigente sindical, a lo cual se explican los procedimientos en la materia y diversas alternativas del desarrollo del juicio, incluido la posibilidad de hacerse parte de este. ///// | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Humberto Gómez Viera | Sindicato de trabajadores de la Emp Corp Municipal de Desrll Social Cerro Navia de Nivel central | ||||
| Gestor de intereses | Jorge Macias | Sindicato de trabajadores de la Emp Corp Municipal de Desrll Social Cerro Navia de Nivel central | ||||
| 2023-06-13 00:00:00 | AL003AW1354463 | Gestor de intereses | Pablo Fernando González Martínez | Fernando González | Como concejal de Talagante, representantes de los conductores de la Flota Talagante me plantearon su preocupación por la falta de preocupación por los derechos laborales en el diseño e implementación del perímetro de exclusión además de problemáticas derivadas de la falta de reconocimiento de Tasacoop Ltda (o Flota Talagante) como un solo empleador, tema que ocasiona un clima negativo entre trabajadores, dueños de micro y usuarios. Se solicita esta reunión para que los trabajadores puedan expresar directamente su solicitud a la Dirección del Trabajo. Ya se ha tenido reunión con el Seremi de Transportes. AUDIENCIA: Directora (s) y Coordinador Jurídico reciben a don Pablo González y José Mora Muñoz Concejal y Tesorero de Sindicato Interempresas Flota Talagante y Afines: Se recibe consulta por situación referente a asignaciones de ruta en razón de mesa de trabajo realizada por el Ministerio de Transportes, y el destino de los dineros asociados a pasaje de adulto mayor y pasaje escolar. Ante tal situación se gestiona contacto con el DTPM para participación en mesa y se explica que las asignaciones de recorridos competen a otro servicio público. //// |
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| Gestor de intereses | Jorge Ponce Rohuede | Sindicato Interempresas Flota Talagante y Afines. | ||||
| 2023-06-12 13:00:00 | AL003AW1353828 | Gestor de intereses | Esteban García | GNA Cobranzas Ltda | - Dictación de resoluciones en contra de la sociedad individualizada. - Actuaciones apartadas de la legalidad de funcionarios dependientes del servicio. - Política actual de la Dirección Regional de control sobre la actuación de las unidades dependientes de la misma. AUDIENCIA: Directora (s) e Inspector Provincial del Trabajo de Santiago, don Guillermo Reyes, reciben en audiencia a los señores Esteban García y Rubén Santander, de empresa GNA Cobranzas Limitada. La empresa presento sus observaciones respecto de varios procedimientos inspectivo que habían sido aplicados. Señalaron la voluntad de la empresa de cumplir con la legislación pero que se daban cuenta que cada procedimiento de fiscalización siempre terminaba sancionándolo. Se revisaron en conjunto cada una de las sanciones aplicadas, señalándole además que los procedimientos obedecen a requerimiento de parte, y lo objetivo de las sanciones aplicadas. Se les entregaron recomendaciones frente a situaciones de eventuales incumplimientos de parte de trabajadores a las normas de llevar registro de asistencia y otras. Además, se comprometió por parte de esta Oficina, el apoyar el proceso con audiencia de mediación para que en mesa tripartita conversar y aclarar situaciones que se están dando en la empresa. |
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| Gestor de intereses | Rubén Santander | GNA Cobranzas Ltda | ||||
| 2023-05-05 09:30:00 | AL003AW1330107 | Gestor de intereses | Cristóbal Muñoz | Medlog Chile S.A. | AUDIENCIA: Directora (s) y Coordinador Jurídico, reciben a los señores Cristóbal Muñoz y Teresita Campos, ambos en representación de empresa Medlog Chile S.A. que en la reunión se consultó respecto de los criterios y requisitos para acceder a un sistema de jornada excepcional, atendido que la solicitud realizada por la empresa se rechazó mediante resolución. En dicho sentido, se explicó las instrucciones en la materia y las distintas alternativas que la empresa puede adoptar, indicando que analizarán realizar una nueva presentación | Ver detalle |
| Gestor de intereses | Teresita Campos | Medlog Chile SA | ||||
| 2023-04-26 11:00:00 | AL003AW1326370 | Gestor de intereses | carolina del carmen ahumada marin | sindicato de la corporación de deportes | Temas sindicales, Sindicato de la Corporación de Deportes de la Municipalidad de Independencia. AUDIENCIA: Directora (s) y Coordinador Jurídico, reciben al Sindicato de la Corporación de Deporte de Independencia, RSU 13.07.2431, quienes indicaron una serie de hechos, los cuales se encuentran comprendidos en las comisiones 1350.2023.62; 1350.2023.148; 1307.2023 485; 1307.2023.785; 1307.2023.1121 y 1307.2023.408, a los cuales nos comprometimos a realizar un seguimiento. Igualmente se informó respecto de las obligaciones que tiene en empleador y los derechos de la organización sindical. Por último se ofreció realizar capacitaciones a la organización y/o socios. También compareció Alfonso Arias, tesorero del sindicato. La organización señaló que tienen reunión con su empleador el próximo martes, por lo que según los acuerdos alcanzados evaluarán las actuaciones a seguir. |
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| Gestor de intereses | roberto pasten tapia | Roberto Pasten Tapia | ||||
| 2023-04-20 17:30:00 | AL003AW1322434 | Gestor de intereses | RODRIGO Soto | Asociación de funcionarios docentes servicio local de educación las barrancas | 1.- Situación de caducidad de la personalidad jurídica de la Asociación de Funcionarios, por no cumplir el quórum. Explorar la posibilidad de revertir la decisión dispuesta en la resolución exenta 1300-6372/2022 de la Dirección Regional Metropolitana Poniente del Trabajo 2.- En relación al punto anterior, los fondos de los asociados quedaron en el Banco Estado sin posibilidad de hacer retiros. AUDIENCIA: Ante Directora (S), y profesional de Relaciones Laborales, se presentan don Rodrigo Soto quien solicito la audiencia, y Asociación de Funcionarios(as) Docentes del Servicio de Educación Las Barrancas quienes consultaron sobre el estado de su solicitud E8621/2023 del 11/01/23, se les informó acerca de ese, indicándoles que se remitirá para pronunciamiento del Departamento Jurídico atendido que respecto a la materia no existe doctrina alguna. /// |
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| 2023-04-20 16:30:00 | AL003AW1307730 | Gestor de intereses | Osvaldo Badenier | Osvaldo Badenier | Presentación de las mejoras que en materia laboral está realizando la Empresa ISS Servicios Generales Limitada AUDIENCIA: Junto a Directora (S), y Profesionales de Inspectivo y de Relaciones Laborales se presentan la directiva de la empresa con un plan de Relaciones Laborales, creando un canal de denuncias laborales creado para entender los problemas, entre otros segmentos. Se ofrece por esta parte capacitación efectiva para jefaturas intermedias de la empresa en materias de derechos fundamentales y que la empresa va a preparar. |
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| Gestor de intereses | MARIA PAULINA NIEDMANN | ISS SERVICIOS GENERALES LTDA | ||||
| Gestor de intereses | JUAN CARLOS PACHECO | Juan Carlos Pacheco | ||||
| Gestor de intereses | Jeannette Contreras | Jeannette Contreras | ||||
| 2023-04-20 16:00:00 | AL003AW1320808 | Gestor de intereses | Christopher Fuentes | Sindicato Nacional de Trabajadores de Empresa Unimarc | Solicitar pronunciamiento de la DT para establecer regla mínima en cuanto al peso que puede arrastrar un trabajador sin ayuda humana, solicita ministro de fe para proceso de votaciones afiliación a la CUT, entre otros temas. AUDIENCIA: Directora (S) junto a Coordinador Jurídico y Profesional de Inspectivo reciben a Sindicato Nacional de Trabajadores de empresa Unimarc, de Bodega y de Abastecimiento quienes presentan situación que les afecta en sus puestos de trabajo en lo relativo a la capacidad máxima de peso de los carros y establecer límites claros y objetivos sobre la capacidad física de los trabajadores para manejar cargas pesadas manualmente. Se realizará presentación formal solicitando un pronunciamiento jurídico al respecto. Ministro de fe debe solicitarlo en la Inspección respectiva, donde de encuentra inscrito el sindicato. /// |
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