La asistente informa que mantiene una relación laboral desde julio del 2017 con la Empresa Cory y que presta servicios en el Mall Plaza Vespucio. Después de trabajar dos meses le entregan carta de desvinculación.
Ella informa que la empresa no le paga el total de la remuneración pactada incluyendo no pago de bono comprometido.
La Sra. Navarro solicita fiscalización en la Inspección de la Florida, la cual le indica que debe ser reincorporada a sus funciones ya que cuenta con fuero maternal. Es reincorporada a la Empresa, no obstante, no está de acuerdo con la investigación llevada a cabo como consecuencia de su denuncia.
El Servicio orienta a la Sra. Navarro de las acciones a seguir. Ella solicita un plazo para estudiar posibles acciones junto a su asesor legal y hará llegar los antecedentes que correspondan a este Departamento. |
