Audiencias - Año 2022 - Alejandro Layseca - Audiencia AJ009AW1128298
Información General
Identificador | AJ009AW1128298 |
Fecha | 2022-05-19 16:05:00 |
Forma | Presencial |
Lugar | Monjitas 565, piso 12. Sala Radomiro Tomic. |
Duración | 1 horas, 55 minutos |
Asistentes
Nombre completo | Calidad | Trabaja para | Representa a |
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JORGE Murúa | Gestor de intereses | fesime | |
Álvaro Pablo Reyes Calderon | Gestor de intereses | fesime | |
Ana Millacaris | Gestor de intereses | fesime | |
Iris Cayuman | Gestor de intereses | fesime | |
valeria ordoñez | Gestor de intereses | fesime |
Materias tratadas
Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos. |
Especificación materia tratada
Los solicitantes introducen esta audiencia señalando que son del sindicato de las empresas Cacino Integrado, Tecnología y Alimentos, Ifood. Las tres empresas tienen el mismo Gerente General y que antiguamente era la empresa SANU. Ahora vienen saliendo de un paro, el mes pasado, en Quilicura. Los problemas planteados por la directiva sindical son: 1. Estas tres empresas no contrataron a Ana, quien era la presidenta del sindicato de la empresa SANU, la cual hoy no existe como tal. 2. Respecto de una negociación colectiva no reglada, de los 4 sindicatos, uno traspaso el bono de término de conflictos a sus sindicados. 3. La empresa ha tenido problemas en el pago de las remuneraciones a sus trabajadores, siempre ha habido problemas en las liquidaciones mensuales. También se cree que hay una deuda sobre el pago de las gratificaciones. 4. Plantean que tienen dudas respecto de las nuevas Bases, apéndice 4, específicamente de los bonos y gratificaciones a todo evento, ya que se pagaban por días trabajados. La empresa ha señalado que se guían por lo establecido en la Ley Laboral. 5. Respecto del tema de dotación de personal, no se está considerando el 70x1. 6. Solicitan que en los cambios de empresas de una licitación a otra, se garantice la seguridad laboral de las manipuladoras. 7. Preguntan sobre poder participar en las mesas de trabajo. Para ello se piden los antecedentes sindicales, y se dará una respuesta post creación del protocolo. 8. Infraestructura de los establecimientos: dependen del sostenedor. Y el equipamiento, de las empresas. 9. Problemas de abastecimiento. En resumen se revisarán los siguientes temas y se dará una respuesta a fines de la próxima semana: 1. Situación irregular en cuanto a bonos y gratificaciones: hablar con las empresas para ver este tema y que se pague lo que corresponde. 2. Índice 70x1: se está haciendo trabajo con las empresas sobre este tema. Y también se puede regular a través de las supervisiones. 3. Conglomerados de empresas: se trabajará en las próximas bases de licitación. Siendo las 18:00, y no habiendo más temas que tratar, se da por finalizada la presente audiencia de lobby. |