| No están las condiciones sanitarias para un regreso gradual a los puestos de trabajo en las reparticiones públicas de Atacama. Mientras los funcionarios públicos no estén vacunados es necesario resguardar el derecho a la vida y a la salud de nuestros compañeros de trabajo, manteniendo las actuales formas de continuidad de servicio, trabajo presencial y también con trabajo remoto. Nos interesa prevenir las eventuales enfermedades físicas y psíquicas que se derivan del trabajo remoto, que ha significado la extensión horaria de la jornada laboral, impidiendo la conciliación trabajo familia o por otro han surgido situaciones de maltrato laboral. También nos ocupa el riesgo a contagio y la sobrecarga laboral de los funcionarios que realizan labores presenciales, especialmente choferes y personal administrativo. También inquieta a nuestros asociados los recortes fiscales del denominado Presupuesto Base Cero Ajustado. Los costos del trabajo remoto están siendo internalizados por los trabajadores con detrimento a sus economías familiares. En ese marco proponemos -en línea con lo realizado por nuestra Directiva Nacional y el Ministerio de Hacienda y el Servicio Civil- constituir una Mesa Bipartita de dialogo entre el Intendente Regional y ANEF Atacama , replicando el diseño con los Secretarios Regionales Ministeriales - Directores Regionales y las Asociaciones de Base con el propósito entregar confianza y certezas en estas horas decisivas a los trabajadores públicos que sus necesidades, aprehensiones y planteamientos serán escuchados, y la ANEF se presenta como contraparte de un dialogo resolutivo y de buena fe, para aportar en el presente y planificar el futuro común de nuestra región. Nos inspira una tarea de Estado, con amplio sentido republicano. Dadas las actuales condiciones sanitarias solicitamos esta audiencia pueda ser concretada vía plataforma electrónica, saludos cordiales |
